TRIBUNMANADO.COM- Lowongan pekerjaan kembali datang dari PT Pos Indonesia.

Perusahaan pengiriman ini sedang membutuhkan banyak pekerja.

Total ada 8 posisi strategis yang mereka butuhkan.

Baca juga: Lowongan Kerja Ajinomoto, Ada 6 Posisi Strategis untuk Lulusan Sarjana, Cek Syarat dan Link

Ini kesempatan yang sangat baik untuk para pencari kerja.

jangan sampai terlewatkan, lantaran waktu pendaftaran tinggal sebentar.

Silahkan kirimkan lamaran pekerjaan, siapa tahu andalah yang dicari oleh Pos Indonesia.

PT Pos Indonesia (Persero) kembali membuka kesempatan bagi putra-putri terbaik Indonesia untuk bergabung dalam berbagai posisi melalui Rekrutmen Bersama BUMN 2025.

Dengan berbagai kualifikasi yang ditawarkan, kesempatan ini menjadi peluang emas bagi mereka yang ingin berkarir di perusahaan BUMN terkemuka.

Lowongan kerja PT Pos Indonesia ini bisa anda daftar dalam Rekrutmen Bersama BUMN 2025, adapun periode pendaftaran/registrasi dimulai dari 7-16 Maret 2025.

Sebagai informasi, PT Pos Indonesia (Persero) adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang jasa pengiriman surat maupun barang yang berkantor pusat di Kota Bandung.

Saat ini PT Pos Indonesia memiliki 11 kantor regional yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.

Pos Indonesia memiliki tujuan yaitu membangun bangsa yang lebih berdaya saing dan sejahtera. Dengan mengusung visi menjadi postal operator, penyedia jasa kurir, logistik dan keuangan paling kompetitif. Dan misi bertindak efektif untuk mencapai performance terbaik.

Dikutip dari https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id/ pada Senin (11/3/2025), PT Pos Indonesia (Persero) saat ini membuka rekrutmen pegawai untuk sejumlah posiai antara lain sebagai berikut :

1. Staf

Penempatan: Papua Barat Daya, Papua

Status : Pegawai Kontrak

Jenis Rekrutmen : Orang Asli Papua (OAP)

Bidang Pekerjaan : Operasi / Produksi / Proyek

Persyaratan

Orang Asli Papua

Bisa mengoperasikan komputer dan menguasai microsoft office menjadi nilai tambah.

Kualifikasi Umum 

Laki-laki dan Perempuan
SMA/SMK, Max. Usia:-, Min. Nilai Ujian: 60
Semua jurusan dapat melamar pada lowongan ini

2. Staf Administrasi atau Helpdesk atau Operator
Penempatan: Seluruh Indonesia

Status : Pegawai Kontrak

Jenis Rekrutmen : Disabilitas

Bidang Pekerjaan : Operasi / Produksi / Proyek

Persyaratan

Tuna Daksa
Bisa melakukan pekerjaan secara mandiri tanpa bantuan orang lain
Bisa mengoperasikan komputer dan menguasai Microsoft Office menjadi nilai tambah

Kualifikasi Umum 

Laki-laki dan Perempuan
SMA/SMK, Max. Usia:-, Min. Nilai Ujian: 60
Semua jurusan dapat melamar pada lowongan ini

3. Junior Analyst Bidang Logistik

Penempatan: Seluruh Indonesia

Status : Pegawai Tetap

Jenis Rekrutmen : Fresh Graduate

Bidang Pekerjaan : Logistic / Supply Chain / Asset / GA

Deskripsi Pekerjaan

Mengidentifikasi detil informasi RKS atau permintaan layanan logistik dari bagian bisnis 
Membuat solution design yang paling tepat berdasarkan data dan informasi RKS/permintaan layanan logistik dari bisnis
Membuat perhitungan Cost Benefit Analysis (CBA) berdasarkan solution design yang sudah ditetapkan
Mencari resource terbaik dan mengelola Vendor Management System (VMS) sebagai database perhitungan CBA
Melakukan pemantauan dan dokumentasi pelaksanaan sebuah project
Melakukan analisa pasca project
Membuat reporting pasca project
Membuat report Key Performance Indicator (KPI) atas seluruh project yang ditangani/dikerjakan

Persyaratan

Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia dan bersedia menjalani ikatan dinas
Menguasai Microsoft Office
Memiliki kemampuan bahasa Inggris yang baik
Diutamakan memiliki pengalaman kerja yang berkaitan dengan logistik dan supply chain

Kualifikasi Umum 

Laki-laki dan Perempuan
S1-Perguruan Tinggi, Max. Usia: 30, Min. IPK: 3.00
Sertifikasi Khusus : Toefl/IELTS/TOEIC
Jurusan yang dapat melamar: Teknik Industri

4. Junior Analyst Bidang Data Analytics

Penempatan: Seluruh Indonesia

Status : Pegawai Tetap

Jenis Rekrutmen : Fresh Graduate

Bidang Pekerjaan : Digitalisasi & IT

Deskripsi Pekerjaan

Melakukan analisa (Descriptive/Diagnostic/Predictive/Prescriptive) untuk meningkatkan kinerja bisnis serta menginformasikan analisa yang diperoleh terhadap user/stakeholder secara komunikatif dan efektif

Persyaratan

Kebutuhan Umum : Bersedia ditempatkan di Seluruh Indonesia.
Keterampilan Khusus : 
Mempunyai pengetahuan mengenai Data Analytics (Descriptive/Diagnostic/Predictive/Prescriptive).
Mempunyai pengetahuan mengenai konsep Data Mining (Statistics, Machine Learning, Forecasting).
Menguasai SQL.
Mempunyai pengetahuan mengenai Data Analytics Package serta bahasa pemrograman Python atau R.
Menguasai tools visualisasi Tableau atau Power BI.
Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik.
Keterampilan yang dimiliki dapat dibuktikan dalam portofolio.
Pengalaman: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.

Kualifikasi Umum

Laki-laki dan Perempuan
S1-Perguruan Tinggi, Max. Usia: 30, Min. IPK: 3.00
Sertifikasi Khusus : Toefl/IELTS/TOEIC
Jurusan yang dapat melamar :     Data Teknologi Sains, Matematika, Statistika

5. Junior Analyst Bidang Digital

Penempatan: Seluruh Indonesia

Status : Pegawai Tetap

Jenis Rekrutmen : Fresh Graduate

Bidang Pekerjaan : Digitalisasi & IT

Deskripsi Pekerjaan

Menjadi Digital Talent untuk terlibat dan berkontribusi pada journey transformasi dan digitalisasi perusahaan.
Melakukan inovasi maupun improvement terhadap proses bisnis khususnya dalam ruang lingkup digital

Persyaratan

Kebutuhan Umum : Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
Keterampilan Khusus : 
Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam pengelolaan teknologi/digital. 
Menguasai salah satu dari kompetensi Digital berikut: Artificial Intelligence, Scrum Master/Network Engineer/Security Engineer/Information Technology Auditor/Cloud Architect/Data Scientist/Development Security Operations Engineer/Front End Developer/Mobile Developer/Software Quality Assurance Engineer/Information Architect/System Tester/Enterprise Architect.
Memiliki portofolio di bidang IT.
Pengalaman: Memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah.

Kualifikasi Umum

Laki-laki dan Perempuan
S1-Perguruan Tinggi, Max. Usia: 30, Min. IPK: 3.00
Sertifikasi Khusus : Toefl/IELTS/TOEIC
Jurusan yang dapat melamar :
Aplikasi dan Teknologi Game
Aplikasi Komputer
Arsitektur Perangkat Lunak
Desain Industri Berbantuan Komputer
Ilmu Komputer
Ilmu Komputer dan Elektronika
Ilmu Komputer Internasional
Informasi dan Keamanan Siber
Informatika
Interaksi Manusia Komputer
Keamanan Siber
Komputer
Komputer dan Sistem Informasi
Komputerisasi Akuntansi
Manajemen Informatika dan Teknik Komputer
Master Sains Dalam Keamanan Cyber
Msc Dalam Ilmu Media dan Komunikasi
Pendidikan Informatika
Pendidikan Komputer
Pendidikan Teknik Informatika
Pendidikan Teknik Informatika dan Komputer
Pendidikan Teknologi Informasi
Permulaan Teknologi
Pjj Informatika
Polisi Cyber dan Sains
Profesional Pengembangan Aplikasi
Rekayasa Informasi
Rekayasa Keamanan Siber
Rekayasa Perangkat Lunak
Rekayasa Sistem dan Informasi
Sains Dalam Ilmu Komputer
Sains Dalam Teknologi Informasi
Sains Komputasi
Sibernetika Sistem
Sistem dan Teknologi Informasi
Sistem Informasi
Sistem Kendali Dan Komputer
Sistem Komputer
Sistem Pendidikan dan Teknologi Informasi
Sistem Teknologi Informasi
Teknik Informatika
Teknik Informatika Dan Komputer
Teknik Informatika Multimedia
Teknik Jaringan Komputer
Teknik Kendali
Teknik Komputer
Teknik Komputer Dan Informatika
Teknik Komputer dan Jaringan
Teknik Komputer Dan Komunikasi
Teknik Komputer Jaringan
Teknik Komputer Kontrol
Teknik Komputer Multimedia
Teknik Multimedia
Teknik Multimedia dan Jaringan
Teknik Multimedia Digital
Teknik Penyiaran Multimedia
Teknik Perangkat Lunak
Teknik Rekayasa Komputer Jaringan
Teknik Rekayasa Perangkat Lunak
Teknik Robotika
Teknik Robotika dan Kecerdasan Buatan
Teknik Telekomunikasi
Teknik Transmisi Telekomunikasi
Teknologi dan Aplikasi Seluler
Teknologi Grafika
Teknologi Informasi
Teknologi Informasi dan Aplikasi
Teknologi Informasi dan Komputer
Teknologi Informatika Multimedia Digital
Teknologi Jaringan
Teknologi Komputer
Teknologi Komputer dan Desain
Teknologi Komputer Dan Jaringan
Teknologi Permainan
Teknologi Rekayasa Internet
Teknologi Rekayasa Jaringan Telekomunikasi
Teknologi Rekayasa Komputer
Teknologi Rekayasa Komputer Grafis
Teknologi Rekayasa Komputer Jaringan
Teknologi Seluler dan Aplikasi
Telekomunikasi
Terapan Teknologi Rekayasa Multimedia

6. Junior Auditor

Penempatan: Seluruh Indonesia

Status : Pegawai Tetap

Jenis Rekrutmen : Fresh Graduate

Bidang Pekerjaan : Internal Audit

Deskripsi Pekerjaan

Memastikan bahwa operasi organisasi berjalan secara efisien, efektif, dan sesuai dengan peraturan serta kebijakan yang berlaku

Persyaratan

Sarjana (S1) diutamakan Akuntansi, Keuangan, Manajemen, atau Ekonomi Teknologi Informasi (untuk IT auditor) atau Hukum (untuk audit kepatuhan)
Mampu melakukan analisa data.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Mampu memahami regulasi dan ketentuan.
Memiliki etika dan integritas.
Memiliki pengalaman magang/bekerja di bagian Keuangan atau Akuntansi akan menjadi nilai tambah.
Diutamakan memiliki sertifikasi Manajemen Risiko

Kualifikasi Umum

Laki-laki dan Perempuan
S1-Perguruan Tinggi, Max. Usia: 30, Min. IPK: 3.00
Jurusan yang dapat melamar: Akuntansi, Ekonomi, Hukum, Manajemen, Teknik Informatika

7. Junior Analyst Bidang Legal

Penempatan: Seluruh Indonesia

Status : Pegawai Tetap

Jenis Rekrutmen : Fresh Graduate

Bidang Pekerjaan : Legal & Compliance

Deskripsi Pekerjaan

Melakukan analisis hukum
Membuat legal opinion
Membuat Perjanjian Kerja Sama / Kontrak Bisnis
Mendampingi dalam ber-acara di Pengadilan

Persyaratan

Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia dan bersedia menjalankan ikatan dinas
Memiliki basic mengenai Ilmu Hukum 
Diutamakan yang telah memiliki sertifikasi PKPA atau sertifikasi lain di bidang hukum.
Memiliki pengalaman di bidang hukum akan menjadi nilai tambah.

Kualifikasi Umum 

Laki-laki dan Perempuan
S1-Perguruan Tinggi, Max. Usia: 30, Min. IPK: 3.00
Sertifikasi Khusus : Toefl/IELTS/TOEIC
Jurusan yang dapat melamar : Ilmu Hukum

8. Junior Analyst Bidang Assesment

Penempatan: Seluruh Indonesia

Status : Pegawai Tetap

Jenis Rekrutmen : Fresh Graduate

Bidang Pekerjaan : SDM / HC

Deskripsi Pekerjaan

Memberikan dukungan dalam proses asesmen, mulai dari persiapan, pelaksanaan, hingga pelaporan hasil, untuk memastikan efektivitas dan efisiensi proses rekrutmen dan pengembangan karyawan.

Mengelola permintaan kebutuhan asesmen dan menyelenggarakan asesmen profil kompetensi karyawan.
Mengelola dan melakukan tes potensi dan kompetensi karyawan.

Persyaratan

Kebutuhan Umum : Bersedia ditempatkan di Seluruh Indonesia.
Keterampilan Khusus : 

Lulusan sarjana (S1) Psikologi.
Memiliki pemahaman yang kuat tentang prinsip-prinsip psikologi dan prinsip-prinsip asesmen.
Mampu melakukan asesmen psikologi dan atau interpretasi hasil tes.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Mampu mengoperasikan komputer dan program-program yang relevan.
Pengalaman: Memiliki pengalaman kerja sebagai asesor atau magang di biro psikologi akan menjadi nilai tambah.

Kualifikasi Umum 

Laki-laki dan Perempuan
S1-Perguruan Tinggi, Max. Usia: 30, Min. IPK: 3.00
Sertifikasi Khusus : Toefl/IELTS/TOEIC
Jurusan yang dapat melamar : Psikologi

Link Pendaftaran :
https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id/home

(Serambinews.com/Firdha Ustin)

Artikel ini telah tayang di SerambiNews.com