Kartu Prakerja
Daftar Kartu Prakerja Gelombang 56, Calon Peserta Sudah Punya Akun Bisa Langsung Gabung, Ini Caranya
Pendaftaran Kartu Prakerja Gelombang 56 masih dibuka hingga hari ini, Minggu (2/7/2023) pagi.
1. Akses www.prakerja.go.id, klik menu ‘Daftar Sekarang’ pada kanan atas;
2. Masukkan alamat email dan password;
3. Isikan NIK, nomor KK dan tanggal lahir, lalu klik Lanjut;
4. Selanjutnya, lengkapi data diri dan pastikan data yang dimasukkan seperti alamat rumah, nama lengkap, dan nama ibu kandung sudah sesuai;
5. Verifikasi foto e-KTP, pastikan diunggah dan diambil langsung dari kamera HP;
6. Jika foto KTP yang diunggah sudah susuai ketentuan, klik ‘Gunakan Foto’;
7. Tunggu sistem selesai memverifikasi foto KTP yang diunggah;
8. Langkah berikutnya, verifikasi dengan cara scan (pindai) wajah sambil berkedip. Klik Scan Wajah, lalu ikuti arahan;
9. Jika sudah, tunggu sampai sistem selesai melakukan pengecekan wajah;
10. Tahap berikutnya, jawab pertanyaan mengenai alasan mengikuti program Kartu Prakerja;
11. Selanjutnya, isi pertanyaan mengenai minat dan keterampilan pelatihan;
Pertanyaan yang diajukan yakni mengenai status pekerjaan, jenis pekerjaan, jenjang pendidikan dan keterampilan yang diminati.
12. Setelah itu, lakukan verifikasi nomor handphone dengan masukkan enam digit kode OTP yang sudah dikirimkan ke nomor HP;
13. Klik ‘Kirim OTP’;
14. Selanjutnya, isi Pernyataan Pendaftar sesuai dengan kondisi;
Kartu Prakerja
Pendaftaran Kartu Prakerja Gelombang 56
Prakerja Gelombang 56
pendaftaran
calon peserta
Kartu Prakerja di Buka
Kabar Baik, Kartu Prakerja 2024 Kembali Dibuka, Peserta yang Lolos Akan Dapat 4,2 Juta, Cek Disini |
![]() |
---|
Kartu Prakerja 2023 Gelombang 58 Resmi Dibuka, Begini Syarat dan Cara Mendaftar |
![]() |
---|
Apa Itu Tes Psikometri? yang Akan Diterapkan pada Pendaftaran Kartu Prakerja Gelombang 47 |
![]() |
---|
Cara Daftar Kartu Prakerja Gelombang ke-46 2022 untuk Dapat Insentif Rp2.000.000 |
![]() |
---|
Ini Cara Daftar Kartu Prakerja Gelombang 46 dan Tips Biar Lolos |
![]() |
---|
Isi komentar sepenuhnya adalah tanggung jawab pengguna dan diatur dalam UU ITE.